書記“輪值”當 支部新活力

      8月28日，一場不一樣的團支部書記述職會在樂清灣公司召開。正在進行述職的是繼樂清灣團支部第一季度輪值書記陳韋凱之后，第二季度輪值書記謝娜。輪值書記針對自己輪值一季度的團支工作內容、特色活動、青工思想動態及團工作心得體會向公司黨政領導做了詳細的匯報。 2023年樂清灣團支部試行“書記輪崗制”行動，4名團支部委員每人輪流代理書記一季度。輪崗期間，輪值書記負責牽頭組織團內活動、統籌安排各項工作任務、思想動態上會等工作，行動開展以來，取得了良好的效果。讓支部委員以“團支部書記”身份參與支部工作組織和實施，一是增強了團支部工作力量，為群團工作注入了新鮮活力，形成了“人人參與、匯聚智慧”的工作局面。二是鍛煉了支部委員，通過參與主持策劃活動，既熟悉了群團工作流程和具體內容，也增強了責任心和歸屬感。三是鏈接了支部工作資源。輪值書記行動實施后，委員們的創造性得到發揮，有效鏈接和整合了所在處室的工作資源。四是豐富了團支部的活動內容、方式和載體，使支部活動更加多元化。

      此次“輪值書記”活動，是樂清灣團支部主動探索團建新模式的具體舉措，通過實行“輪值”制度，探索打造團干部后備人才儲備培養機制，以“頭雁”帶動“群雁”，幫助年輕的團干部快速積累工作經驗、掌握工作方法、提升處理問題的能力，打造高素質、專業化、全能型團干部人才隊伍，為團支部工作注入新鮮活力，真正把群團工作做實、做活、做新、做出成效。（通訊員 鄭蕓蕓）